Eltville am Rhein, 17. Juli 2025 – Während Unternehmen Millionen in Führungskräfteentwicklung investieren, steigt paradoxerweise die Zahl erschöpfter Vorstände und blockierter Familienunternehmen. Eva Engel, Spezialistin für unlösbare Führungskrisen…
Eltville am Rhein, 17. Juli 2025 – Während Unternehmen Millionen in Führungskräfteentwicklung investieren, steigt paradoxerweise die Zahl erschöpfter Vorstände und blockierter Familienunternehmen. Eva Engel, Spezialistin für unlösbare Führungskrisen aus dem Rheingau, erklärt das Phänomen: "Standard-Coaching behandelt Symptome, übersieht aber systematisch die transgenerationalen Muster, die Entscheidungen sabotieren." Die Diplom-Ingenieurin arbeitet ausschließlich mit Führungspersönlichkeiten, die als "ausgecoacht" …