Die aktuelle Umfrage „Jobcluster Recruiting Trends 2026“ liefert ein differenziertes Bild der gegenwärtigen Arbeitsmarktsituation und zeigt zugleich bislang ungenutzte Potenziale in der Digitalisierung sowie beim Einsatz Künstlicher Intelligenz in HR-…
Die aktuelle Umfrage „Jobcluster Recruiting Trends 2026“ liefert ein differenziertes Bild der gegenwärtigen Arbeitsmarktsituation und zeigt zugleich bislang ungenutzte Potenziale in der Digitalisierung sowie beim Einsatz Künstlicher Intelligenz in HR-Prozessen auf. Der Bedarf an Fachkräften ist im Vergleich zum Vorjahr spürbar zurückgegangen: Während 2025 noch 91 % der befragten Unternehmen einen entsprechenden Bedarf angaben, liegt dieser aktuell bei 83 %. Konstant bleibt hingegen die Nachfrage nach Auszubildenden …