Psychische Belastungen im Arbeitsumfeld nehmen seit Jahren zu und stellen Unternehmen sowie Führungskräfte vor neue Herausforderungen. Veränderungen im Verhalten von Mitarbeitenden – etwa Rückzug, erhöhte Fehlzeiten oder emotionale Reaktionen – erford…
Psychische Belastungen im Arbeitsumfeld nehmen seit Jahren zu und stellen Unternehmen sowie Führungskräfte vor neue Herausforderungen. Veränderungen im Verhalten von Mitarbeitenden – etwa Rückzug, erhöhte Fehlzeiten oder emotionale Reaktionen – erfordern eine differenzierte Einordnung und einen professionellen Umgang. Gleichzeitig bewegen sich Führungskräfte dabei in einem Spannungsfeld zwischen Fürsorgepflicht, arbeitsrechtlichen Rahmenbedingungen und der Abgrenzung zur eigenen Rolle. Das Seminar …