Der Schritt von der Fachkraft zur Führungskraft zählt zu den größten beruflichen Veränderungen im Karriereverlauf. Mit der Übernahme einer Teamleitung steigen Verantwortung, Erwartungsdruck und Entscheidungsanforderungen deutlich. Gleichzeitig fühlen …
Der Schritt von der Fachkraft zur Führungskraft zählt zu den größten beruflichen Veränderungen im Karriereverlauf. Mit der Übernahme einer Teamleitung steigen Verantwortung, Erwartungsdruck und Entscheidungsanforderungen deutlich. Gleichzeitig fühlen sich viele neu ernannte Führungskräfte unzureichend vorbereitet. Genau hier setzt der Intensiv-Lehrgang „Fit für die (Team-) Leitung: Führen, aber locker!“ der AH Akademie für Fortbildung Heidelberg GmbH an. Die modulare Leadership-Weiterbildung richtet sich an …